In diesem hybriden Training über insg. acht Stunden erarbeiten Sie sich fundiertes und praktisches Wissen für künftige Tätigkeiten mit Mitarbeitenden-Verantwortung. Dazu werden wissenschaftliche Konzepte beleuchtet sowie persönliche Erfahrungen mit Führungsaufgaben reflektiert. Sie lernen insbesondere das Modell situativer Führung kennen und entwickeln Kompetenzen für Zielvereinbarungs- und Feedbackgespräche. 

Damit bereiten Sie sich ideal auf Aufgabe als spätere Führungskraft vor, aber auch in Gruppenarbeiten und im Ehrenamt lassen sich Leaderskills einbringen.

Referent: Sven Volkens | www.plus-p.de

Bitte melden Sie sich für den Workshop unter career(at)hnee.de an. Sie erhalten dann alle nötigen Infos per Mail.

Die Angebote des Career Service stehen Hochschulangehörigen und Absolvent*innen zur Verfügung.